Karriere bei BUTTING

Das Gespräch hat mir eine tolle, ruhige und angenehme Atmosphäre verschafft, ich könnte mich dadurch voll und ganz darauf einlassen. Das Team war sehr sympathisch. Lieben Dank nicht nur für die Möglichkeit mich vorstellen zu dürfen, sondern auch für ihre offene und authentische Art.

war sehr gut - vielen dank, dass mir nochmal das Vertrauen geschenkt wurde. :)

Schnelle Antwort bzgl der Bewerbung, Meine Gesprächspartner waren durchweg freundlich, mehrfach trinken angeboten bekommen fand ich super, schöne Erfahrung

Die offene und lockere Atmosphäre hat mich direkt abgeholt, und das Kennenlernen war für mich rundum positiv. Ich habe einen sehr guten Eindruck von der Position und dem Team gewonnen.

Mir hat das Gespräch sehr gut gefallen,sehr nettes Gespräch mit vielen Infos.

Ich war sehr positiv davon überrascht wie es ein gleichzeitiges Vorstellungsgespräch war. Weniger ein Klischee Verhör sondern sehr angenehmes überzeugen des gegenüber!

Alles super bisher. Schnelle Rückmeldung, ehrliche Kommunikation und ein äußerst angenehmes erstes Gespräch via Videotelefonat. Zwei enthusiastisch erhobene Daumen. So sollte es überall ablaufen!

Der gesamte Bewerbungsprozess hat mich rundum überzeugt. Besonders positiv hervorzuheben ist die durchgehend sehr schnelle Rückmeldung auf alle Anfragen – sowohl vor als auch nach dem Gespräch. Die Kommunikation war stets freundlich und wertschätzend, was von Anfang an ein angenehmes Gefühl vermittelt hat. Der Prozess war klar strukturiert und transparent, sodass man zu jedem Zeitpunkt wusste, wo man steht und wie es weitergeht. Auch auf individuelle Fragen und Wünsche wurde flexibel und unkompliziert eingegangen. Ich habe bereits einige Bewerbungsprozesse durchlaufen – dieser war ohne Frage der beste, den ich bisher erlebt habe.

Vielen Dank für das angenehme Vorstellungsgespräch.

Der Bewerbungsprozess war insgesamt sehr angenehm. Besonders positiv hervorzuheben sind die wertschätzende Behandlung während des gesamten Verfahrens, die schnelle Reaktion sowie die umfassenden Informationen zur ausgeschriebenen Position und zum Unternehmen. Als kleiner Verbesserungsvorschlag aus Effizienzgesichtspunkten könnte erwogen werden, die grundlegenden Vergütungsmodalitäten bereits in der Stellenanzeige offenzulegen (in Kanzleien ist die Offenlegung von Einstiegsgehältern/Gehaltsbändern üblich).